Ruim vier maanden geleden begon Roberth Schinkel Pérez als Junior RO Adviseur bij Lodewijck Groep. Een nieuwe start in een vakgebied dat hem al langere tijd fascineerde. “Alles was nieuw en dat was wel even wennen,” vertelt hij. “Het is natuurlijk heel anders dan studeren of bijbaantjes in de horeca. Maar beetje bij beetje kom ik erin en elke dag leer ik iets nieuws.”
Internationale achtergrond
Geboren in Costa Rica en opgegroeid in zowel Panama als Nederland, heeft Roberth een brede blik op ruimtelijke ordening. “Mijn vader is Nederlands, mijn moeder Costa Ricaans. We kwamen vaak op vakantie naar Nederland, maar echt Nederlands leerde ik pas zes jaar geleden.” Zijn interesse voor de ruimtelijke ordening ontstond door het contrast tussen de verschillende landen. “Tijdens vakanties was ik altijd onder de indruk van hoe Nederland eruitzag. Toen ik ouder werd, begon ik bewuster te kijken naar hoe het hier allemaal geregeld is. Het is geen eenrichtingsverkeer, maar een wisselwerking waarin je met veel factoren en stakeholders rekening moet houden.”
Aanvankelijk overwoog Roberth een studie civiele techniek, maar tijdens zijn opleiding Built Environment ontdekte hij zijn passie voor planologie en ruimtelijke ordening. Dit leidde tot een overstap naar de universiteit, waar hij de bachelor Sociale Geografie en Planologie afrondde. “Mijn studie was heel breed en bood weinig praktische ondersteuning zoals stages. Maar bij Lodewijck Groep krijg ik nu de kans om die praktijkervaring alsnog op te doen.”
“Eigenlijk lopen we nu al achter op wat we morgen moeten doen. Neem bijvoorbeeld laadstations: tien jaar geleden hield niemand daar rekening mee in bestemmingsplannen. Nu moeten we snel schakelen en beleid interpreteren met oog op de toekomst.”
De stap naar Lodewijck Groep
“We hadden al een tijdje contact met elkaar, maar steeds kwam het niet uit door mijn studie. Toen ik eindelijk beschikbaar was en op gesprek kwam, werd me gevraagd wat ik verwachtte te gaan doen. Wat ik toen beschreef, sloot precies aan bij wat Lodewijck Groep doet. Dat voelde meteen als een natuurlijke match.”
Bij Lodewijck Groep werkt Roberth aan uiteenlopende projecten, zoals quick scans, ruimtelijke motiveringen en memo’s. “Ik ben betrokken bij projecten in de infra- en telecomsector, bijvoorbeeld voor laadpalen en zendmasten, maar ook bij herbestemmingen en kleinere bouwprojecten. Het werk is heel afwisselend en dat houdt me scherp. Ik zou niet gelukkig worden van wekenlang aan hetzelfde project werken.”
Vooruitdenken in de tijd
Binnen de adviespraktijk ervaart Roberth hoe snel ruimtelijke ordening verandert. “Eigenlijk lopen we nu al achter op wat we morgen moeten doen. Neem bijvoorbeeld laadstations: tien jaar geleden hield niemand daar rekening mee in bestemmingsplannen. Nu moeten we snel schakelen en beleid interpreteren met oog op de toekomst.”
Hij ziet zichzelf als een brug tussen bedrijven en gemeenten. “Bedrijven willen snel vooruit, maar ruimtelijke ordening vereist zorgvuldigheid. Het is een proces waarin je constant afweegt wat kan en wat niet en hoe je dat zo goed mogelijk motiveert. Dat maakt het werk uitdagend en interessant.”
Groeien als professional
Naast inhoudelijke kennis ontwikkelt Roberth ook belangrijke vaardigheden zoals coördineren, plannen en communiceren. “Als student denk je dat je die skills wel hebt, maar pas in een werkomgeving besef je hoe belangrijk ze echt zijn.” Ook het schrijven van adviezen en motiveringen is een leerproces. “Ik dacht dat mijn Nederlands goed was, maar professioneel schrijven is weer een heel andere uitdaging. Gelukkig leer ik veel van de feedback van collega’s en ontwikkel ik langzaam mijn eigen schrijfstijl.”
Voor de toekomst ziet hij volop mogelijkheden om te groeien. “Ruimtelijke ordening wordt steeds meer maatwerk. Nederland wordt dichter bebouwd, waardoor je op de centimeter nauwkeurig moet plannen. Dat maakt het vak dynamisch en uitdagend. De komende jaren wil ik me verder ontwikkelen in de combinatie van praktijk en beleid en me verdiepen in hoe ruimtelijke ordening zich aan nieuwe ontwikkelingen aanpast.”
Bij Lodewijck Groep heeft hij zijn plek gevonden. “Hier krijg ik de kans om te leren en me te ontwikkelen, terwijl ik tegelijkertijd een bijdrage lever aan de ruimtelijke inrichting van Nederland. Dat is precies wat ik zocht.”
“Mijn studie was heel breed en bood weinig praktische ondersteuning zoals stages. Maar bij Lodewijck Groep krijg ik nu de kans om die praktijkervaring alsnog op te doen.”
Ben jij ook op zoek naar afwisseling in je baan? Dan biedt werken bij Lodewijck Groep de perfecte oplossing, waar je de kans krijgt om in verschillende omgevingen en aan diverse projecten te werken.
Vrijblijvend van gedachten wisselen over de mogelijkheden? Neem contact op met Jamie van den Ban via 085 401 05 67 / info@lodewijckgroep.nl
